S comme accompagne la transformation des organisations sur des axes stratégiques, organisationnels et pédagogiques. Prospective, création collective de sens et récréologie sont reliées pour relever un double défi ; celui du pilotage (d’organisation, de personnes, de projets) et, celui de la propulsion ou pérennité de l’entreprise, de l’organisation dans des environnements en fortes mutations.