Nos services
La création collective de sens reliée à la prospective
Des incertitudes sur l’évolution des métiers, les conditions de
travail ? Questionnons la création de sens collectivement.
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Une quête collective : relier sens, organisation et prospective
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Une échappée vécue : des actions concrètes pour se questionner, éprouver, ouvrir les possibles
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À l’arrivée … un fil cohérent d’un management sensé, utile et porteur
Manager dans des environnements à forte mutation : Intervention sur la création collective de sens reliée à la prospective
Le contexte, le questionnement
Une organisation en transformation se confronte difficilement à ses nouvelles réalités.
Des questionnements émergent : qu’allons-nous devenir ? Des incertitudes
apparaissent sur l’évolution des métiers, des conditions d’exercice, des conditions de
travail.
Un besoin, identifié par la direction, semble émerger : la nécessité à construire,
redonner, créer du sens.
Une équipe qui intègre ces questionnements, pose un regard neuf, éclairant, et
possède tous les atouts pour se réinventer.
Notre quête collective
L'expérience rassemble tous les acteurs ; elle relie sens, organisation et prospective.
Cette question de la création collective de sens est abordée collectivement ; nous questionnons ensuite l’organisation et son management.
Tout ce travail permet de tirer les fils de conditions favorables pour que le sens joue son rôle d’écoute de la
complexité du monde et la prospective celui de l’espace favorable à éprouver l’action.
L'échappée vécue
Une formation impliquante est proposée à partir d'actions concrètes.
Elle mêle interventions pédagogiques, accompagnement de proximité et temps d'échanges sur la
création collective de sens.
Des actions concrètes, mêlant points théoriques, ateliers, débats, travaux en
sous-groupes, sont menées afin d’explorer ces concepts (création collective de sens,
prospective...) et d’en saisir les rouages.
Dans quels buts ? Se questionner, « hypothétiser » (fabriquer des questions et repartir
avec de nouvelles questions), éprouver pour une exploration collective porteuse,
identifier des pistes (comme des engagements) pour relier, ouvrir des possibles...
À l’arrivée …
Un fil cohérent d’un management sensé (utile et porteur) est tiré, les livrables
permettent de constituer un terreau fertile pour la suite du processus.
Bookkeeping
Démarche d’identité organisationnelle
Efficient bookkeeping, tracking expenses, and managing cash flow.
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Better financial insights
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Streamlined operations
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Time-saving efficiency
Tax preparation
Dynamique de transformation
Accurate tax filing, minimizing liabilities, ensuring compliance, and peace of mind.
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Deduction maximization
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Timely submissions
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Reduced audit risks
Financial planning
Création collective de sens
Customized plans for wealth accumulation, retirement, and achieving financial goals.
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Goal-oriented strategies
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Optimized investments
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Financial security
Solid management
Solutions that scale
Whether you're an individual, a small team, or a growing enterprise, we have a plan that aligns perfectly with your goals. Join companies who trust our expertise.
Solid planning
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Collaboration tools
Keep your strategic goals and planning in one place to improve employee engagement.
Data Protection
Define each stage of work to see what’s important and where things are getting stuck.